La CGT lance un numéro vert pour répondre aux questions des salariés
Publié : 8 avril 2020 à 10h00 par Clémence DUBOIS TEXEREAU
L'antenne ligérienne enregistre une cinquantaine d'appels par jour.
Les salariés non syndiqués se manifestent aussi
Un salarié sur 4 est désormais en chômage partiel selon les derniers chiffres du ministère du travail, ce qui représente 5.8 millions de personnes. Pour répondre aux interrogations des salariés, la CGT a ouvert jeudi 2 avril un numéro vert : le 805 384 899. "il y a de véritables interrogations sur la garde d'enfant, les congés payés, le chômage partiel. Beaucoup craignent aussi pour leur sécurité au travail et s'interrogent sur leur droit de retrait." explique Jean-Michel Gourgaud, secrétaire général dans la Loire.
Les militants se succèdent au bout du fil
Le numéro est régional mais dispatché ensuite au niveau local. Dix militants se relaient matin et après-midi de 9h à 12h et de 14h à 17h. 165 appels ont été enregistré en trois jours : "ce numéro devrait se populariser encore plus." En dehors des plages horaires, il est possible de laisser un message vocal. A noter que l'inspection du travail, la médecine du travail peuvent aussi répondre à vos questions.
Les salariés non syndiqués se manifestent aussi
Un salarié sur 4 est désormais en chômage partiel selon les derniers chiffres du ministère du travail, ce qui représente 5.8 millions de personnes. Pour répondre aux interrogations des salariés, la CGT a ouvert jeudi 2 avril un numéro vert : le 805 384 899. "il y a de véritables interrogations sur la garde d'enfant, les congés payés, le chômage partiel. Beaucoup craignent aussi pour leur sécurité au travail et s'interrogent sur leur droit de retrait." explique Jean-Michel Gourgaud, secrétaire général dans la Loire.
Les militants se succèdent au bout du fil
Le numéro est régional mais dispatché ensuite au niveau local. Dix militants se relaient matin et après-midi de 9h à 12h et de 14h à 17h. 165 appels ont été enregistré en trois jours : "ce numéro devrait se populariser encore plus." En dehors des plages horaires, il est possible de laisser un message vocal. A noter que l'inspection du travail, la médecine du travail peuvent aussi répondre à vos questions.